EU információk

Zöld Könyv a nyugdíjról, jó nyersanyag a vita elindításához, vélik a KKV-k

Zöld Könyv a nyugdíjról, jó nyersanyag a vita elindításához, vélik a KKV-k

IPOSZ tájékoztató közlemény a Kis- és Középvállalkozások, Kézműipari Vállalkozások Európai Szövetségének, az UEAPME-nak a sajtóközleményei alapján

 

„A KKV-k hangja Európában” 

 

Brüsszel

Az UEAPME, a Kis- és Középvállalkozások Európai Szövetsége üdvözölte az Európai Bizottságnak a nyugdíjról most kiadott Zöld Könyvét. Az UEAPME gratulált az Európai Bizottságnak bátorságáért, hogy az európai szociális modell jövője, a generációkon átívelő szolidaritás, társadalmunk és gazdaságunk szempontjából ilyen fontos témáról kezdett párbeszédet. A demográfiai változás és a gazdasági válság jelentette kihívások fényében sürgősen szükséges a nemzeti nyugdíjrendszerek fenntarthatóságát és alkalmasságát biztosítani, hangsúlyozta az UEAPME. Az európai kis- és középvállalkozói szövetség támogatja a Zöld Könyv nagyívű céljait, így a meghosszabbított munkás élet megteremtésére és a korai nyugdíjaztatás elkerülésére vonatkozó utalásokat. Emellett üdvözölte a Zöld Könyv horizontális megközelítésmódját, mely a nyugdíjak kérdését Európában egyszerre kezeli pénzügyi, gazdasági és szociális ügyként.

 

Andrea Benassi az UEAPME főtitkára a következőket mondta:

”A demográfiai változások, amit tovább súlyosbít a jelenlegi válság, és az azzal járó alacsony növekedés és alacsony foglalkoztatás, mindez a nyugdíjrendszereket komoly feszültségnek teszi ki. Egyre világosabb, hogy lépni kell, ha biztosítani akarjuk a nyugdíjrendszerek fenntarthatóságát, garantálhatóságát mind a közeljövőben, mind a távolabbi időszakokban. A most közzétett Zöld Könyv egy jó kiindulási nyersanyag ehhez a fontos vitához.”

 

„A Zöld Könyv helyesen állapítja meg, hogy a nyugdíjak a tagállamoknak egyfajta kiváltsága. Látni kell, hogy a tagállamok csak nyerhetnek a most induló európai társadalmi vitában. A jó gyakorlatok cseréje hasznos lehet olyan kérdések eldöntéséhez, meghatározásához, mint a nyugdíjkorhatár, a munkaerőpiacról való korai kilépés és a meghosszabbított munkásélet. A megbeszélések nyilvánvalóan bonyolultak lesznek és jónéhány területen nehéz lesz konszenzust elérni, de a KKV munkaadók várják, hogy hozzátehessenek ehhez a vitához, mely pénzügyi, gazdasági és szociális dimenziókat is magában hordoz. Gratulálunk Andor László, Olli Rehn és Michel Barnier biztos uraknak bátorságukhoz, hogy vitára bocsátották ezt a fontos témát.”

 

Bővebb információ:

Liliane Volozinskis, szociálpolitikai igazgató

Tel: 00-32-(0)2 230 7599, e-mail: l.volozinskis@ueapme.com

Francesco Longu, kommunikációs referens,

Tel: 00-32-(0)496-520-329,  e-mail: pressoffice@ueapme.com

 



deneme bonusu veren bahis siteleri online casino siteleri 1xbet mobil poker siteleri rulet oyna bonanza siteleri
deneme bonusu veren siteler
casino siteleri
pendik escort
bahis siteleri
deneme bonusu veren siteler deneme bonusu veren siteler
Desi bengali bhabhi homemade xxx sex mms Petite teen hard fucking interracial sex Cute teen blonde has kinky anal sex in thigh high stockings
Deneme bonusu veren siteler
1xbet giriş
ataşehir escort sultanbeyli escort
Deneme bonusu veren siteler
https://joyfulantidotes.com/
tedxpenn.com
tipobet yeni giriş
deneme bonusu veren siteler
deneme bonusu veren siteler
deneme bonusu veren siteler
deneme bonusu veren siteler
venüsbet
bahis siteleri
sweet bonanza
casino siteleri
superbetin
betsat deneme bonusu veren siteler
çevrimsiz bonus veren siteler casino siteleri casino siteleri canlı casino
en iyi casino siteleri
deneme bonusu veren siteler
deneme bonusu veren siteler